市場價值實現之路——醫(yī)藥研發(fā)人員職業(yè)規(guī)劃金鑰匙
2009年12月11日，由南京圣和研究院組織的題為《市場價值實現之路——醫(yī)藥研發(fā)人員職業(yè)規(guī)劃金鑰匙》的專題培訓會在廠區(qū)管理中心會議室舉行，研究院全體人員參加了本次培訓會。
本次培訓由醫(yī)藥領域專業(yè)培訓機構北京寶成普濟咨詢有限公司的馬立科老師主講，培訓會采用分組討論、案例分析、組間辯論的方式，生動形象的地講述了現代醫(yī)藥研發(fā)人員所需要的素質，羅列了研發(fā)人員在職業(yè)生涯中所遇到的困惑，以及解決方法，通過現場問卷測評的方式，使每一位參會研發(fā)人員都對自己目前的工作狀態(tài)有一個直觀的分析與評價，培訓師重點闡述了現在研發(fā)人員的職業(yè)生涯目標已由傳統(tǒng)的晉升、加薪轉變?yōu)橛泻玫男睦沓删透?，職業(yè)生涯規(guī)劃由傳統(tǒng)的由公司承擔轉為主要由員工承擔，由依賴于培訓轉變?yōu)橐蕾囉谌穗H互助與自我學習與管理。
培訓師馬立科老師重點建議，作為現代醫(yī)藥研發(fā)人員，必須要在工作中逐步完善知識結構，在實踐中注意積累和總結，通過不斷地思考實現超越創(chuàng)新，在團體內要加強交流溝通與合作，熱愛自己從事的醫(yī)藥研發(fā)工作，把研發(fā)當成神圣的事業(yè)來做。
通過本次培訓，研究院的研發(fā)人員普遍認為，對他們目前所從事的工作有很大的幫助，促使他們去思考自己的職業(yè)生涯的發(fā)展之路，堅持持續(xù)學習，塑造良好的職業(yè)心態(tài)。
培訓現場